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質(zhì)檢組組長(zhǎng)
面議 應(yīng)屆畢業(yè)生 中專
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
凱迪生態(tài)環(huán)境科技股份有限公司 2025-07-22 23:26:28 1420人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
注:工作地域在湖北、湖南、江西、安徽、廣西、貴州、陜西、四川、吉林、延邊州省份內(nèi)分配 1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格按照公司質(zhì)檢取樣管理制度,做好質(zhì)檢主管/助理的技能培訓(xùn)、安全培訓(xùn);? 2.負(fù)責(zé)處理過磅及取樣過程中發(fā)現(xiàn)的噸位異常、質(zhì)量異常情況。把好質(zhì)量第一關(guān); 3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)料場(chǎng)其它管理部門,及時(shí)處理料場(chǎng)安全隱患和突發(fā)事件;? 4.負(fù)責(zé)監(jiān)督質(zhì)檢人員規(guī)范取樣,并接受其它部門的輪流監(jiān)督; 5.負(fù)責(zé)編制每周、月度、年度質(zhì)檢數(shù)據(jù)分析及質(zhì)檢工作報(bào)告;對(duì)每位質(zhì)檢主管/助理的取樣數(shù)據(jù)從客戶、車次、噸位、質(zhì)量等多維度進(jìn)行數(shù)據(jù)分析;定期完成廠內(nèi)品樣對(duì)比數(shù)據(jù)分析;找出異常數(shù)據(jù),及時(shí)處理; 6.參加電廠每周、月度、年度經(jīng)營(yíng)分析會(huì);分析燃料質(zhì)量異常情況及入廠入爐燃料熱值差情況; 7.負(fù)責(zé)做好每位質(zhì)檢主管/助理的月度工作考核和評(píng)價(jià);? 8.負(fù)責(zé)加強(qiáng)質(zhì)檢人員的安全教育;? 9.每月對(duì)質(zhì)檢人員開展反腐倡廉教育。對(duì)內(nèi)外勾結(jié)或其它損害公司利益的行為及時(shí)制止,并上報(bào)公司處理;? 10.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在沙市人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址:武漢湖北武漢
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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