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崗位職責：1、發(fā)布招聘信息，搜索簡歷；2、候選人意向溝通、面試安排；3、候選人推薦報告撰寫。任職要求：1、勤奮，執(zhí)行力強，能夠愿意在招聘領(lǐng)域沉淀；2、過往工作背景中，結(jié)果導(dǎo)向強，例如做過招聘、銷售、對外咨詢等?？蛻纛愋停焊叨酥悄苤圃鞓I(yè)、互聯(lián)網(wǎng)、電商、新能源汽車【你可以得到】1、人性化的福利體系：1）每日零食茶點 節(jié)日禮品 生日禮物2）社保五險 公積金（12%購買比例） 補充醫(yī)療 法定節(jié)假日 帶薪年假 司齡獎勵假2、完善的培訓(xùn)系統(tǒng)：新人培訓(xùn) 一對一師傅帶教 分享會 線上線下課程，助你實現(xiàn)百萬顧問夢3、國企背景、具有良好的客戶基礎(chǔ)，現(xiàn)有客戶滿意度高 年齡要求：21-24歲 職能類別：招聘專員/助理 關(guān)鍵字：人才搜索簡歷搜索意向溝通面試安排RPO招聘助理招聘專員乙方招聘人力資源獵頭 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護