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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比； 2、店日常管理、扶持所轄區(qū)域店面不斷的提升銷售業(yè)績，高效完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)； 3、分析門店銷售數(shù)據(jù)，適時做出整改和調(diào)整，有效提高店鋪的銷售效益和業(yè)績 ； 4、協(xié)助銷售經(jīng)理和銷售人員匯總銷售數(shù)據(jù)；以及對銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計與分析工作； 5、建立和完善所轄區(qū)域的各項規(guī)章制度及操作規(guī)范； 6、積極與其它相關(guān)部門協(xié)調(diào)，保持良好地協(xié)作關(guān)系，共同推進(jìn)公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成。 任職要求： 1、全日制本科，23屆應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、在校期間有過相關(guān)銷售業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)及學(xué)生干部優(yōu)先； 3、積極、陽光，較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力。 說明：入職先在方太總部參加陽光計劃培訓(xùn)3—6個月后回長春辦事處工作。