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一、崗位職責(zé)：

1.至少3年以上餐飲行業(yè)運(yùn)營(yíng)崗位經(jīng)驗(yàn)，3年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

2.有餐飲、團(tuán)膳行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有較強(qiáng)的解決問題和溝通協(xié)調(diào)能力；

3.具備較強(qiáng)的人際關(guān)系交往能力、應(yīng)變能力和抗壓性；

4.自控力強(qiáng)，有責(zé)任心，有較強(qiáng)的抗壓能力，以結(jié)果為導(dǎo)向。

二、任職要求：

1．根據(jù)公司戰(zhàn)略，推進(jìn)項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)管理；

2．建立項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程，組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目執(zhí)行；

3．以運(yùn)營(yíng)為主，引領(lǐng)并協(xié)調(diào)公司其他職能部門工作，營(yíng)造良好、高效工作氛圍；

4．制定項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃，推動(dòng)并確保財(cái)務(wù)等各項(xiàng)指標(biāo)的順利完成，推動(dòng)公司戰(zhàn)略在項(xiàng)目落地，完善監(jiān)督反饋機(jī)制;

5．協(xié)助負(fù)責(zé)公司所有項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)管理、人才培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、安全管理、內(nèi)控成本管理、績(jī)效管理、顧客滿意度管理、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)管理;

6．負(fù)責(zé)新項(xiàng)目各項(xiàng)籌備工作，開業(yè)方案擬定執(zhí)行，開業(yè)后運(yùn)營(yíng)品質(zhì)的管理，并達(dá)成上級(jí)要求；

7．負(fù)責(zé)公司人才梯隊(duì)搭建及培養(yǎng)，完善團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)、管理、激勵(lì)和考核；

8．負(fù)責(zé)梳理和制定團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，協(xié)同整個(gè)團(tuán)隊(duì)，調(diào)動(dòng)輔助資源實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)；

9．定期整理分析團(tuán)隊(duì)的各項(xiàng)數(shù)據(jù)、問題、阻力，做出分析報(bào)告和改善方案，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷優(yōu)化及完善現(xiàn)狀，跟上公司節(jié)奏；

10．調(diào)查分析市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況，制定推廣計(jì)劃和銷售策略，熟悉站內(nèi)外渠道推廣引流手段，協(xié)同推廣團(tuán)隊(duì)不斷改進(jìn)運(yùn)營(yíng)策略，提高流量及銷量。

三、工作條件：

國(guó)企辦公大樓工作，環(huán)境好。

工作時(shí)間：早9：00-17：30，月休8天，提供住宿，月薪8000-10000元/月，入職買五險(xiǎn)一金，國(guó)家法定節(jié)假日值班三倍工資補(bǔ)貼。