職位描述
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崗位職責:
1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務發(fā)展需求,協(xié)助上級確定招聘目標,匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計劃;
2、 利用各種渠道發(fā)布招聘信息,更新維護招聘渠道,執(zhí)行甄選、面試、安置等招聘工資;
3. 建立人才梯隊及儲備人才,編制申請,檔案錄入,應聘臺賬;
4. 統(tǒng)計分析招聘數(shù)據(jù),以便對招聘活動進行有效的評估;
5、其他領導交代的任務。
任職要求:
1、本科以上學歷,人力資源或相關專業(yè)、有獵頭工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、3年以上的招聘相關工作經(jīng)驗;
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用;
4、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神, 熟練使用相關辦公軟件。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務發(fā)展需求,協(xié)助上級確定招聘目標,匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計劃;
2、 利用各種渠道發(fā)布招聘信息,更新維護招聘渠道,執(zhí)行甄選、面試、安置等招聘工資;
3. 建立人才梯隊及儲備人才,編制申請,檔案錄入,應聘臺賬;
4. 統(tǒng)計分析招聘數(shù)據(jù),以便對招聘活動進行有效的評估;
5、其他領導交代的任務。
任職要求:
1、本科以上學歷,人力資源或相關專業(yè)、有獵頭工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、3年以上的招聘相關工作經(jīng)驗;
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用;
4、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神, 熟練使用相關辦公軟件。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:深圳福田區(qū)深圳市福田區(qū)梅林卓越中心廣場北區(qū)2棟16樓


職位發(fā)布者
卓寶科技..HR
深圳市卓寶科技股份有限公司

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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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1000人以上
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公司性質未知
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深圳市福田區(qū)梅林卓越中心廣場1期北區(qū)2棟16樓
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