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誠(chéng)聘人事專(zhuān)員（可接受應(yīng)屆生，實(shí)習(xí)生，公司提供實(shí)習(xí)證明）
辦公地址：經(jīng)開(kāi)區(qū)萬(wàn)達(dá)C6座20樓2004室

職位名稱(chēng)：招聘專(zhuān)員/主管
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)武漢大型企業(yè)廠(chǎng)區(qū)的普工招聘。
2. 負(fù)責(zé)招聘端口的日常管理，簡(jiǎn)歷的篩選。
3. 電話(huà)和微信邀約求職者，跟進(jìn)面試，入職等。
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

崗位要求：
1. 22-35歲（有經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬）
2. 有銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
3. 對(duì)人才招聘服務(wù)領(lǐng)域的工作有強(qiáng)烈的熱情，具備良好的學(xué)習(xí)能力和溝通能力。有一定的抗壓能力。
4. 要求會(huì)使用招聘軟件的人員，優(yōu)先錄取。

上班時(shí)間：早8:30-17:30 午休1.30小時(shí) 大小休
福利待遇：
1.底薪3000-4500 提成 獎(jiǎng)金，綜合薪資5000-8000 ，資深行業(yè)經(jīng)理提供崗前帶薪培訓(xùn)
2.良好的全新辦公環(huán)境，冰箱，微波爐，飲水機(jī)
3.豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，下午茶，不定期舉辦戶(hù)外旅游，聚餐等。
4.公平的晉升體制：公司培訓(xùn)機(jī)會(huì)多，注重人才培養(yǎng)，可提升個(gè)人自我能力與價(jià)值，晉升機(jī)率大 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)