人力資源總監(jiān)(絲域養(yǎng)發(fā))
35000-50000元
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
工作職責(zé):
1、制定HR戰(zhàn)略并推動(dòng)組織變革與文化落地,構(gòu)建人員晉升發(fā)展體系,提升組織活力和凝聚力
2、支撐公司連鎖門(mén)店快速擴(kuò)張及目標(biāo)達(dá)成,優(yōu)化門(mén)店培訓(xùn)體系,主導(dǎo)門(mén)店核心人才與一線員工人才梯隊(duì)建設(shè)
3、優(yōu)化績(jī)效與激勵(lì)體系,促進(jìn)公司業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成,促進(jìn)員工收入提高,促進(jìn)公司整體人效提升
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,40歲以下。5年以上同崗位經(jīng)驗(yàn),管理過(guò)20人以上團(tuán)隊(duì),擅長(zhǎng)組織變革、文化管理、干部管理、人才梯隊(duì)建設(shè)等
2、行業(yè)不限,但必須擁有5年以上連鎖門(mén)店業(yè)態(tài)管理經(jīng)驗(yàn),同時(shí)管理過(guò)直營(yíng)和加盟更佳;擁有連鎖零售人力資源管理體系搭建的成功案例
3、誠(chéng)實(shí)守信,擁有推進(jìn)業(yè)務(wù)變革的領(lǐng)導(dǎo)力、專業(yè)力及抗壓力;具備出色的組織診斷與復(fù)雜問(wèn)題解決能力,熟悉國(guó)家及地方勞動(dòng)法律法規(guī)及政策
結(jié)果導(dǎo)向,誠(chéng)信敬業(yè)。
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號(hào)的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址:珠海香洲區(qū)珠海-香洲區(qū)南屏科技工業(yè)園
